UGT, presente en la mesa negociadora del II CEV en virtud de su mayoritaria representación legal y democrática en TdE, TME y TSol, y en cumplimiento de la responsabilidad otorgada por los trabajadores y trabajadoras en el pasado proceso electoral en TdE, ha venido defendiendo los postulados ampliamente conocidos por las tres plantillas, de cara […]
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Recta final
En el día de hoy se ha producido la 10ª Reunión de la Mesa Negociadora del II CEV, interviniendo CCOO y UGT para dar respuesta al documento entregado el viernes día 20 de septiembre. Seguidamente la empresa ha aclarado cuestiones todavía pendientes, que recogen ampliamente las propuestas realizadas por nuestras organizaciones: Mejorar los parámetros de […]
Seguimos negociando
Hoy las organizaciones UGT y CC.OO hemos trasladado a la empresa que en el documento presentado el día 11 se recogían muchas de las reivindicaciones planteadas por ambas organizaciones, necesitábamos un avance de las intenciones por parte de la empresa, así como su intención que se produzca un rápido desenlace de esta negociación tras el […]
Acercando posturas
En el día de hoy se ha producido la 8ª reunión de la Mesa Negociadora del II CEV, la misma ha comenzado con las intervenciones de CCOO y UGT, en primer lugar solicitando a la empresa, al hilo de los acontecimientos relativos a PSI anunciado por ayer por Emilio Gayo, la justificación del mismo y […]
UGT afronta el reto de negociar las mejores condiciones laborales
El 10 de septiembre de 2019, el Consejo de Administración de Telefónica ha aprobado el planteamiento de un nuevo PSI para los nacidos en 1966 y años anteriores, notificando el hecho relevante a la CNMC, como es legalmente perceptivo. Recordemos que al inicio de la negociación del II CEV desde UGT se demandó a la […]
Comunicado comisión negociadora del CEV
Tras el paréntesis veraniego, la empresa ha presentado a la Mesa negociadora un nuevo documento, que ha desglosado sucintamente en su intervención, observando por nuestra parte que contiene algunas respuestas en positivo a nuestras demandas (formación, permisos retribuidos, fraccionamiento de día de asuntos propios, trabajos programados…) pero introduce algunas cuestiones que entendemos que aún pueden […]
Ni ruido ni nueces
Ya estamos en agosto con mucho trabajo de análisis, síntesis y propuestas puestas sobre la mesa por parte de CCOO y UGT y poco, por parte de la empresa. De lo que nos han contado, mucho de su libro y algo del nuestro, pero solo en materias tales como formación e igualdad, las cuales, que, […]
Firmado acuerdo de desconexión digital y registro diario de jornada.
Hoy, 17 de julio de 2019, UGT ha firmado dos acuerdos, con un ámbito de aplicación a todo el Grupo Telefónica, el primero de ellos contiene el derecho a la desconexión digital de las personas trabajadoras y el segundo se refiere al registro diario de jornada. En ambos acuerdos, se determina la cautela de que […]
UGT plantea la formación como garantía de futura empleabilidad y estabilidad en el marco de la transformación digital
En la 4ª reunión de la negociación del CEV desde UGT hemos compartido de nuevo con la representación empresarial la valoración positiva del primer CEV, que efectivamente ha supuesto la homogeneización de los diferentes marcos laborales de las tres jurídicas, y que procede consolidar para poder seguir avanzando, congratulándonos de que la empresa haya mostrado su disposición a seguir profundizando en jornada […]
La empresa se equivoca de dirección
En la tercera reunión de la Comisión negociadora del II CEV, UGT trasladó nuestra preocupación ante los planteamientos empresariales de la anterior reunión, en cuanto que la propuesta empresarial pivota sobre la movilidad funcional y geográfica, pretendiendo variar la normativa de cambios de acoplamiento, traslados, promoción interna, etc., de forma que en dichos procesos primaría el criterio de la empresa, sin […]