Os adjuntamos el informe de la Comisión de Control del Plan de Pensiones de Telefónica. [Informe_plan_pensiones_junio_2010]
Archive | Telefónica Móviles
Circuitos 2010
By UGT admin on 18/05/2010 in Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones, TGestiona
La Comisión de Fondos Sociales ofrece a todos los Empleados de Telefónica de España S.A.U., Prejubilados, Jubilados, Derechohabientes, Desvinculados y Empleados del Grupo Telefónica la siguiente oferta de Circuitos para el 2010. La fecha límite para la presentación de solicitudes será hasta el día 2 de julio de 2010. [PLAN_CIRCUITOS_2010]
Informe Negociación Permanente de Telefónica Móviles
Reunida la Comisión de Negociación Permanente de Telefónica Móviles España en fecha 13 de mayo, se trataron los siguientes asuntos: Ratificación del Acuerdo sobre Teletrabajo elevado por el Grupo de Teletrabajo. Ratificación del Acuerdo sobre el Profesor Interno aprobado por la Comisión de Formación. Ratificación de la propuesta de la Comisión de Grupos Profesionales sobre […]
NUEVA MARCA, MEJOR OFERTA
By UGT admin on 10/05/2010 in Comunicados, Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones
La Empresa ha anunciado a bombo y platillo la nueva marca comercial de productos y servicios MoviStar. Esta circunstancia tiene que repercutir positivamente en todos los trabajadores. UGT: El pasado día 29 de Marzo ya elaboró un comunicado titulado “ADSL: MEJORA PARA EMPLEADOS” para que la Empresa optimizase las ofertas de DUOS y TRIOS como […]
Comunicado T. Móviles: «No sopla viento favorable»
Adjutamos comunicado de Telefónica Móviles. [TMECOM2010002]
Subida Salarial 2010 en Telefónica Móviles
La Comisión de Interpretación y Vigilancia, reunida ayer, ha llegado al acuerdo con la Empresa de subir los salarios un 1% para el año 2010. Desde UGT consideramos que la oferta realizada por la Empresa es aceptable siempre y cuando se cumplan dos premisas: Que a mediados de año la Comisión analice la evolución del […]
Cumplimiento de los objetivos generales de Telefónica Móviles
CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS GENERALES DE EMPRESA Nos traslada nuestra Estatal que la Empresa ha informado a la Representación de los Trabajadores esta mañana de que el cumplimiento de Objetivos Generales de Empresa en 2009 alcanzará el 50%, requisito previo para que se realice el pago de incentivos . Siendo así, el pago dependerá del […]