Se ha iniciado un proceso negociador a raíz de la denuncia que hicimos a finales del año 2015 en que poníamos en evidencia el exceso de horas de compañeros de diferentes áreas de OIT y en algunos casos de CGPs. Hemos tenido una reunión en la que la Sección Sindical de UGT ha reivindicado los siguientes puntos:

Ampliación de la jornada de verano al mes de julio.

La creación de los mecanismos oportunos que impidan que se vuelva a producir la situación que sufren un colectivo grande de personas que trabajan más allá de la jornada máxima anual.

Compensación de los festivos locales que, con carácter excepcional, tengan que trabajarse (tiempo y dinero)

Una subida de los importes de los diferentes complementos.

La publicación con suficiente antelación de la jornada ordinaria anual, así como los días hábiles e inhábiles.

Que se abone el exceso de jornada realizada en 2014.

Os mantendremos informados